一、关键绩效指标体系
· 公司关键结果领域及关键绩效指标（KRA及KPI）
· 部门级关键绩效指标（KPI）
二、职位体系
· 职位分析
· 职位族及职位清单
· 职位说明书
· 职位评估
三、人力资源的价值管理
· 价值链（价值创造、价值评价、价值分配）
· 人力资源政策及策略
四、人力资源规划及招聘选拔系统　人力资源规划
· 招聘流程/制度
· 内部选拔标准及程序
· 晋升管理制度
五、培训开发体系
· 培训管理流程/制度
· 管理人员培养制度
· 员工职业发展计划
六、绩效管理体系　
· KPI指标体系
· 绩效管理制度/流程
· 高层述职管理制度
· 部门及个人绩效考核实施管理办法
七、薪酬激励体系　
· 职位评估结果
· 薪酬及福利管理制度/流程
· 奖金评定制度
· 绩效考核与薪酬激励挂钩方案
· 关键人才激励办法
· 非经济激励方案
八、员工持股/期权
· 员工持股/期权方案
· 员工持股/期权评定标准
· 员工持股/期权管理实施细则
九、基本人事管理制度
· 人事信息管理制度
· 考勤及休假管理制度
· 人事异动及岗位轮换管理制度
· 岗位轮换管理制度
· 劳动关系管理制度
十、人力资源管理信息系统
· 人力资源管理IT规划
· 人力资源管理信息系统总体设计
· 人力资源管理信息系统实施